东西不小心被同事丢了要不要赔偿？
这就看被同事丢的东西值不值钱了，如果丢点小车小西的，比如说丢个杯子或者是手上提的吃的东西等，就不用赔了，如果是比较值钱的东西，哪就要赔了，如果是工作中的u盘或者是文件，哪就不是赔偿的问题了，因为你的疏忽给你的同事工作造成很大的危险，也可能让你的同事失去工地的可能。
大人都上班了，幼儿园还没开园，你家宝宝是谁来带？
今年是个特别情况，我的孩子是我妈在带，如果没有老人带孩子的话，生活和工作真的是不好协调！今年这个情况，工作是不敢丢掉的，孩子没人看也是摆在眼前的现实问题，这个时候明白有老人带孩子的好处了吧，最起码还能让咱们的生活继续过下去。之前我们这有的年轻人不让父母带孩子，说是父母带孩子不好，今年幼儿园和托儿所都没有开始，看孩子成了一大难题，这时想到父母给我们看孩子的好处了！我们都是父母带大的，我们的孩子让父母带本身就让父母很辛苦了，如果再挑父母看孩子的毛病，那真是不应该了！如果实在没有父母看孩子的，可以让孩子去关系好的同事家，或者是找一个自己的亲戚来有偿帮忙带一下孩子，千万不要为了孩子把工作给辞掉，今年找工作真不好找，辞掉工作的话，生活压力会倍增！
我是全职在家看娃几年了，这次疫情让我身心俱疲更胜从前。我不光要顾着自己的网店，还得看着没收入的大老爷们儿一天到晚瘫痪了似的躺在床上，他属于只要不让他干家务，骂死他他都能安心受着的那种。孩子天天还有网课、打卡、学校的推广视频拍摄伺候。一天三顿饭我得定时定点，痛苦得我白头发都长出来了。还好网店时常来点生意，我压力小一点，月初老爷们儿复工去了，我心情好多了。带娃、上网课对我来说是日常，所以没那么大压力，何况孩子下半年就上小学了，幼儿园拖着不开学对我不算是特别坏的事。
我跟婆婆一起带，我们家两个宝宝，大的三岁，小的一岁，本来过年刚刚给大宝报上幼儿园，正月初十开学，大宝上了学，我就可以就近找个工作时间比较灵活的工作，多少赚点零花贴补家用，但是计划赶不上变化，正好赶上疫情，还不知道几月份可以开学，所以大宝的上学计划和我的工作计划就此搁浅了。其实在大宝一岁的时候就打算出去工作，无奈，当时又有了老二，所以一直在家带孩子，从自己的经验来说，无论是不是因为赶上疫情， 个人觉得在孩子没有入园之前，孩子还是自己带比较好，当然，如果两边的父母文化程度比较高的话，你全部交由他们来带，也不是不可以，但是孩子的成长也就那么几年，俗话说三岁看80，如果不是真的生活所迫，个人建议孩子还是自己来带，这样也有助于孩子的性格养成，同时还能充分发掘孩子的兴趣爱好，等到孩子到了入园年龄，还能给他好好培养一下，父母也有自己的事情要做，如果不能帮忙带孩子的也不要抱怨，每家都有每家的情况，所以说还是要根据自己家的情况来看孩子，到底由谁带，别人的情况跟意见都只是参考。
休完产假回去没岗位了怎么办？
休完产假回去没岗位了的情况，你先找公司沟通看是否有给你安排其他嗯跟原岗位差不多的工作。如果你可以接受的话，那继续上班，如果不行的话你可以找公司协商。原则上公司是不能因为你休完产假就取消你的工作岗位的，而且在女性37之间不可以解除你的劳动关系。
闪送员工牌丢了怎么办？
可以去闪送的公司补办。
作为闪送员，如果不小心工牌丢了，那么第一时间就要补办，因为每天闪送员都要进行微笑行动，也就是要上传自己的照片，如果没有工牌的话，会对自己的接单造成非常多的不便。具体的可以到自己培训的地点来询问，他们一般都会帮助来办理工牌的。
