小红书:泰达球队翻译 J联赛球队当年是怎么改名的?K联赛球队为何还有企业名称?

小编 46 0

J联赛球队当年是怎么改名的?K联赛球队为何还有企业名称?

中超俱乐部名称中性化目前进展缓慢,以北京国安和天津泰达为代表的的传统俱乐部要跟足协死磕,成立于1996年的长春亚泰也以亚泰名称申报。

不过,这三支球队跟足协掰扯的角度各不相同。天津泰达的理由是,「泰达」二字已经不仅仅是个企业名称,而是个地名,即「天津(T)经济(E)技术(T)开发区(A)」。亚泰的理由是,其控股公司已经不是亚泰公司而是长春吉盛投资有限公司,亚泰公司只是由吉盛公司控股的一家企业。国安的理由和亚泰类似,国安的两个股东中赫和中信有限公司无论是隶属公司还是下属公司,都没有「国安」字样。

中国足协对于球队名称的一刀切,引发了球迷的极大不满,除了大连人、广州城、深圳市、广州队等几只球队改名外,其他球队还一直没有动静,这足以说明中国足协的政策不得人心。

中性化改名推动不下去,原因是什么其实大家也都清楚,自然是足协的工作不到位。

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中国足协总能把事搞砸

可能有人问,为何J联赛的球队就能够统一改成中性名呢?而为何K联赛球队就一直都有企业名称呢?

说实话,从足球,就能够看到中日韩三国之间的差距。

日本足球在职业化以前其实是企业联赛,球队也都是由财团控制,比如三菱、松下、日产等等。日本J联赛职业化缘起于1993年(比中国早一年),当时J联赛有的球队是中性名有的还是企业名。早在J联赛开始之前,「日本职业联赛之父」川渊三郎就提出了「百年构想」,而同时,川渊三郎还同步提出了另一个概念叫「地域密着」,就是要求职业足球俱乐部不能属于企业财阀私有,必须具有社会属性,应该扎根当地社会,并且鼓励当地政府或单位入股。

正是在这样同时提出的两个口号下,J联赛开始中性名化改革。J联赛球队也纷纷响应,基本上在1996年之前,就完成了中性化名字的改革。

需要指出的是,日本J联赛之所以改名顺利,与中国联赛有以下几个不同。

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第一,J联赛是从企业联赛过渡过来的,企业已经有了足够长的曝光率。日本的所谓「企业联赛」是从1965年就开始了,到其实行职业化的1993年,已经过了将近30年,而且90年代正是日本经济高速发展的时期,当时日本绝大部分球队其实对于企业投入的依赖性已经不是特别强,日本本土强大的消费能力已经能够让球队脱离或基本脱离企业来运转。

而中国的联赛则不一样。中国1994年实行所谓的职业化,职业化之前中国足球是专业化,也就是说,中国足球是从专业化直接跳到职业化,并没有经历日本联赛企业化这条路。

事实上,如果按照日本足球的形态来判断,中国足球从1994年至今,都是企业联赛,而非职业联赛。但直到今天,中国球队也无法脱离或者说基本上无法脱离企业注资。

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第二,日本联赛职业化以后,提出俱乐部摒弃商业名称的同时,还提出了「地域密着」的理念,也就是要求俱乐部在当地扎根,并且鼓励当地政府、企业、单位投资入股,让球队有地域属性和社会属性。

而这一点,中国足球也没有做到。中国足球如今推行中性名,表面上是为了日后的足球文化和传统,但其实,中国足协已经对球队不得异地搬迁的禁令开始「睁一只眼闭一只眼」,此前就有消息传说,足协对「异地转让」的政策开始松动,四川的一直球队就有可能迁往深圳。

而且,中国球队的投资方大多都是民营企业,这两年国企都已经开始从足球圈退潮,而地方政府单位更是几乎就没有涉猎过足球圈。中国足球根本谈不上「地域密着」,既然谈不上「地域密着」,自然中性名也就没有意义。不然,以山东泰山为例,如果中性名起了个泰山,过两年球队搬家到了四川,难道要叫「成都泰山」吗?

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第三,J联赛球队更名是在职业联赛初期,各队本身就还没有形成职业球队文化,他们对于原有的企业名称并不在乎,球迷也没有对原有的企业球队产生过渡的归属感和依赖感。

但中国足球不一样。不管1994年以来至今的是企业联赛还是职业联赛,反正中国足协自己对外声称是职业联赛,既然是职业联赛,俱乐部就按照职业联赛的标准的打造球队文化。像国安、泰达、建业、亚泰、绿城、鲁能等球队,已经有了深厚的足球文化内涵。

如果中国足协的中性化命名在1994年的时候一刀切,相信没有任何俱乐部有反对意见,哪怕拖延到1995年1996年都可以,甚至说哪怕拖延到中超创办的时候,也还好说。现在一拖拖了20多年,原有的球迷文化已经养成,再一刀切就不合适了。

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北京的球迷文化早已形成

国安早已不是一个企业名词

所有人都知道这两个字是传承,是信仰

反过来,有一些球迷问,那为何韩国联赛就允许有企业名称的球队呢?其实这个跟韩国联赛球队的构成性质有关系。

韩国联赛以前也是企业联赛,现代、三星、大宇等企业控制的球队。这一点其实K联赛跟中国联赛很像,都是拿企业联赛当成职业联赛,但问题是,无论企业联赛还是职业联赛,韩国联赛成立的很早,他们在1983年就创办了,比日本早了10年,比中国早了11年。

韩国联赛当时创办的时候,其实跟当时的日本联赛差不多,都是无法完全脱离大企业,所以现代、大宇、三星这些大公司的名字就一直都在球队的名称中。不过,随着近年来的发展,韩国出现了越来越多的市民球队。

所谓市民球队,就是非企业球队,其最大的特点是,控股方为市政府,俱乐部主席往往就是市长。这样的球队,如大邱、济州等都是如此。他们的名字也一般就是大邱FC、济州联。

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大邱FC、济州联

随着时间的发展,一些企业也不愿意再投资足球,将球队交给市政府接管,一些企业球队就变成了市民球队,比如曾经的亚洲冠军城南一和,一和集团是韩国的一家食品公司。2014年,公司宣布放弃球队,球队被城南市政府收购重组,改成「城南FC」。

还有像首尔FC这样的球队,他原本是安阳LG,后来球队搬到首尔,占了首尔的世界杯体育场,引发首尔民众的不满,球队通过改名成市民球队名称的首尔FC来博取球迷欢心。

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首尔FC队的德扬曾在国安效力

1999年国安还曾在中韩对抗赛上

4比3战胜了首尔FC的前身安阳LG队

其实,韩国联赛里的那些企业球队也已经不是纯企业球队,他们只是还跟企业有关联,但他们也都有中性化的名字。比如,全北现代,其实他的全称翻译过来就是「全北现代发动机」,蔚山现代全称翻译过来是「蔚山现代老虎」,水原三星全称翻译过来是「水原三星蓝翼」,浦项制铁翻译过来是「浦项铁人」,包括以前的城南一和,全名也叫做城南一和天马。

发动机、老虎、蓝翼、铁人、天马,这些才是他们球队的名字,至于夹在中间的现代、三星、一和这些公司的名字,完全是属于历史遗留问题。

显然,对于这些企业名称,韩国足协和K联赛并没有做出强制要求,因为球队已经有了中性名字,而保留企业名字只是一个历史原因,这些企业名称早晚也会慢慢消失,就如同城南一和天马之余城南FC,安养LG之余首尔FC一样。

韩国足球比较尊重历史,在他们眼里,既然此前是打着职业联赛旗号的企业联赛,他们也不再避讳什么 ,因为他们知道,随着时间的推移,企业联赛自然而然的会变成职业联赛,只是经济发展和足球规律决定的,没有必要强行人为干预。

事实上,通过日韩联赛就能看出来,所谓的职业联赛中性名,起到决定作用的是经济基础,而不是行政意识。要么就像日本联赛那样,在经济基础达到一定程度的时候“一刀切”,要么就像韩国联赛那样,等待经济基础达到一定程度后的自然过渡。日本和韩国其实都尊重历史,尊重事实,尊重经济基础,尊重地区球迷文化。

而只有中国足球,否定历史,否定事实,否定经济基础,否定球迷文化。

京津恩怨?帕切科:我这人年纪大了,容易忘事

记者刘翔宇报道

很多人都没有想到,帕切科在中国的第二站,选择了天津泰达。在仅剩十场联赛的时候,泰达目前位列第12位,并没有完全脱离降级圈。没有带过完整的冬训,球员只能维持先有的人员配备,这就是摆在帕切科面前的情况。对于他本人而言,在这个时候接手泰达,是一次冒险。

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而对于泰达来说,又何尝不是。帕切科二进宫的命运如何,他接下来会给泰达带来什么样的变化,是本赛季中超剩余的几个看点之一。

绿色已经过去,现在是蓝色

国安与绿城的比赛,帕切科出现在了工体的包厢内。自从2012年下课之后,他再也没有真正意义上的到过这座球场里。但这里的人依旧怀念他。

所以,在他的出现的时候,有人期望,他这一次来,是重新执起国安教鞭。但帕切科却笑着说,自己只不过是来“度假”的。即便如此,媒体还是很快将这位曾经在中超取得过成功的教练,与一些球队联系上,其中,最有可能的是泰达。

彼时泰达七轮不胜,奥库卡的帅位岌岌可危。随后,泰达主场2比2战平辽宁,胡人天在比赛最后时刻扳平了比分,但依然没有改变奥库卡的命运。

赛后当晚,奥库卡下课,继任者恰恰是前来“度假”的帕切科。8月2日,在皇冠假日酒店三层的一个小型宴会厅里,泰达俱乐部召开新闻发布会,宣布帕切科正式上任。

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帕切科将带领三名外方助教一起执教泰达,其中两人曾在他与国安共事过。泰达俱乐部与他的团队签订了为期一年半的合同,合同当中有成绩的要求。

在发布会之前,帕切科婉拒了大部分媒体的采访,为的是将最好的面貌留在发布会上,这是他在中国的第二个“big day”,上一次还是在五年前,在国安上任的时候。

尽管帕切科远离中国球迷视线已经有了一段时间,但他似乎与三年前无异,或许只有他的右膝才能印证着年老的岁月,“前一段时间踢球的时候受伤了,现在在人工草上已经踢不了了,”他摸着自己的膝盖说,“不过天然草没问题”,他笑着说。

另外,孩子的逐渐长大,也让他明显感觉到了时间的流逝。三年前还是一脸稚气的儿子菲利普,如今个头已经超过了一米八,留起了小胡子,身上都是老帕当年的影子。

离开国安后,帕切科先后前往埃及、沙特执教俱乐部,成绩都不错,但却都呆的时间不长。这一次接手泰达,他算得上是“救火队员”。

泰达俱乐部高层起初认为,现在球队比较困难,而且没有经历冬训,帕切科也许不会接手。但在沟通中,老帕却表示自己已经做好了准备,能够帮助球队渡过难关。

这种颇有担当的表现,也打动了泰达俱乐部,双方的谈判很顺利,用帕切科的话说,“我们算得上是一见钟情”。

“首先,要先祝福上一任主帅。目前球队在积分榜上的情况,我们必须接受,我来就是要改变这一状况的。”帕切科在发布会上说。

“我现在心态很平和,熟悉这里的一切,我有信心带领泰达取得更好的成绩,让更多的球迷回到水滴。”帕切科表示即便自己初次来中国执教也不是问题,何况他还有过国安的两年经历。

国安必定是绕不过的话题,但那对于老帕来说,已经是翻过去的一页。“国安是完美的句号。我很期待明年与国安的比赛,我也希望能够率领球队取得胜利。”

帕切科不需要再像国安球迷证明什么,连续两年带队,一年亚军一年第三的成绩,已经说明了他的执教水平,对他而言,一场比赛是更好的完结。

发布会很简短,老帕说,这种低调的方式符合现在的情况,他还记得那年在国安上任的情景,带着绿色的围巾,穿着蓝色的西装,“那天很冷”,帕切科说,如今在八月骄阳下,他踏上了又一次的旅程,“绿色的衣服已经过去,现在是蓝色。”

平整草皮是第一要务

发布会开过之后,帕切科正式上任。他也迅速进入了角色,关于执教的第一件事,就是去主场看看草皮的情况。8月2日下午三点,帕切科和两名助教,在俱乐部高层的陪同一下一起前往了泰达的主场——水滴。

对于这座球场,帕切科并不陌生,2012赛季,他曾率领国安做客水滴,结果在那场京津大战中,国安1比2输给了泰达,那也是帕切科在任期间,国安在京津大战中输的唯一一场。

如今,换了一种身份占到这座看起来比工体要更加现代化的球场中,帕切科恐怕不愿再回忆那段往事。

那时候的京津大战被赋予了德比的称号,两支队伍不但在球场上充满了火药味,球迷同样是势不两立。当然,帕切科也是当时的主角之一,只不过时过进迁,对于那些战斗的过往,58岁的葡萄牙人选择性记忆。

“人到了一定年纪时,记忆就开始变得不好,往往只会记得儿时的一些片段,反而忘了最近发生的事情。”在接受天津记者采访时,帕切科用一种巧妙的方式,避开了这样的话题。

但帕切科却对一件事情记得清楚,“我只记得客场打天津时,杨智扑出了一个点球。”那是在2011赛季,国安最终1比0战胜了泰达。国安那页已被翻了过去,帕切科只看当下。这一次他站在水滴的草皮上,还是皱了眉头。

由于前一段时间天津连日的暴雨,水滴的冬季草已经不堪重负。葡萄牙人的足球强调地面配合,快速渗透,要想赢得比赛,一定要有一块平整的草皮,这是帕切科一直以来的硬性要求。

在国安执教时,他就要求工体完善了草皮的质量。如今到了泰达,依旧如此要求。“距离下一个主场还有三周的时间,我们有时间在主场比赛前把草皮弄好。”帕切科对场馆人员说。

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看完草皮,帕切科等人又去泰达的更衣室走了一圈。在今年年初,泰达刚刚翻新了更衣室,如今在硬件方面,泰达已经算是中超的上游水平。对于更衣室帕切科也很是满意,“空间不大不小,刚刚合适,有时候更衣室太大了反而不好。”

不过,帕切科还是提出了两点要求,一是要更换球员座位后照片,目前的照片是球员个人最标准的站姿照片,显得有些严肃,帕切科建议换成一些更有活力的照片,至于换成哪张,可以让球员自己选择最喜欢的。

另外,他要求更衣室以后只有少部分人可以进来,这也是大多数教练的要求。泰达也一直是这么做的,除了球员和教练外,俱乐部高层很少进入更衣室。

强心剂,上任后首次开腔

帕切科以及新的教练团队与泰达球员的第一次见面,被安排在了发布会当天下午的四点,地点在泰达会馆的会议室。

泰达球员和中方教练组全员到齐,其中有帕切科相熟的面孔,比如曾在葡萄牙踢球的郭毅、李源一,帕切科现在还能叫出他们的名字,另外还有蒙特罗。

俱乐部高层进行了一个简短的介绍之后,球员鼓掌表示欢迎,主角帕切科开始发言。事后,很多球员都说,老帕的这段讲话给他们留下了很深的印象。

“第一次见面,先和大家说声好,以后让会说葡语的球员来给我当翻译,”老帕先用一个轻松的玩笑作为开场,接着进入正题,“我昨天才到这,我来到这的目的是和你们在一块,在今后并肩作战。我特别热爱足球,曾经也是球员,我现在也想和你们一样去球场上比赛,但可惜在我这个年龄已经不行了。”

帕切科在球员时代曾是葡萄牙国家队的后腰,“我想和大家说的是,我关注过你们的比赛,如果你们不是优秀的球员,我是不会来到这的,你们给了我信心。”帕切科说,他认为以泰达的人员班底,成绩理应更好。

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帕切科表示自己不是来给球员制造压力的,而是来帮助球队的。“我的工作是充满激情和快乐的,希望所有球员都能够享受足球的快乐。我能确认的是,如果球员想要,他们就能比现在提高很多。”

帕切科告诉队员,所有的目标都可以制定,但一定要明确。“这种目标是发自你们内心的,而不是别人要求的,我会帮你们去完成这些目标。”帕切科说,“因为我非常喜欢赢球,我也想要赢球。”

“想赢球必须有一个完整的团队,需要的是所有的球员和工作人员,团结在一起。我会和你们并肩作战,也希望你们拥有激情。”帕切科一直强调团队理念,而且在球场上极其袒护球员。

“比赛赢球,荣誉是球员的,如果输球,责任在我,你们只要做一件是,就是安心踢球。”帕切科的话打动了很多在坐的球员。

帕切科随后强调了两点,“有两件事比较重要,我是一个很正直的人,你们不要来敲我的门给我钱,说下一场让你踢球,这样不会有好下场;另外,希望所有球员在今后的比赛中所有东西都是正面的。”

帕切科说,判断一个球员是否能够出场比赛,唯一的标准就是训练状态,他会一视同仁。

“如果你们思想消极的时候,觉得累的时候,多想想家人,想想自己热爱的事业。”帕切科认为很多球员踢到32、33无法继续,是训练质量不高,“我觉得大家都应该可以踢到36岁。”

最后帕切科说,“接下来十场比赛,我们有六个主场,我们必须形成一个习惯,主场必须赢,而且要让其他球队在我们主场害怕。我也想上场与你们一起去打垮对手,但可惜上不了了。”他鼓励队员,“祝所有人好运,我对你们非常有信心。”

这一番话犹如一记强心剂,深深地打动了球员的内心。过去泰达八轮不胜,球员士气低迷,更为可怕的是,已经找不到赢球的办法,看不到取胜的可能。

换帅也许是最直接的办法,而需要的就是帕切科的这种激情,重新能够点燃球队的求胜心。帕切科话音刚落,会议室里响起了更热烈的掌声。

一点一点开始改变

中超目前正处于间歇期,泰达下一轮比赛将在8月13日进行,对手是永昌。按照原本的计划,球队在踢完上一轮之后会放假四天,但换帅打破了一切。8月2日,球员全部归队,随后的四天,帕切科将进行封闭训练,不对外界开放。

对于泰达目前的球员,帕切科有一定的了解,除了有葡萄牙元素的那几个,对于周海滨、曹阳等老将,他也比较熟悉,即便还叫不上名字,但他们的号码已经深深地印在老帕的脑子里。

号码是帕切科熟悉球员的最快途径,按照帕切科的要求,球员在训练的时候,短裤上必须印有号码,以便他辨别。另外,俱乐部还请了专门的葡语翻译公司,将球队的每一个球员的简历,包括过往比赛数据、特点等,制成了画册,交到了老帕以及新的教练组手中。

改变从第一堂课的要求便能够体现出来,帕切科要求每一名球员在训练的时候必须戴护腿板,而且必须穿长袜。熟悉他的人都知道,他强调训练的实战性,这样要求也是为了减少球员受伤的几率。

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“我们的训练时间暂时先延续以前的,过几天在慢慢调整。”帕切科的泰达时代,已经开启。

在执教国安时期,帕切科通常只安排一天一练,不过考虑到泰达过往是一天两练的节奏,为了循序渐进的改变,帕切科执教的首日也延续了两练的节奏,这也让他有更多时间去观察球员。

8月3日上午的训练以对抗为主,帕切科主要想借此观察球员,下午的训练课主要讲整体技战术。从队员的反馈来看,相比奥库卡单调乏味的训练,帕切科还是有很大变化。

“他对于每个位置讲的很细,讲究整体配合、控球、短传,要求我们尽量不丢球,不要打长传”球员说,另外,帕切科要求三条线的距离要压缩得很近凑,保持整体阵型,“一定要整体移动,不管是进攻还是防守”。

队员觉得这样的方式是颇为适合球队的,“也许短时间不会看到翻天覆地的变化,但坚持下去会给大家一些惊喜的。”

(编辑:苏扬)